Kenya : les fonctionnaires bientôt évalués sur leurs performances

Une nouvelle méthode pour évaluer la performance des fonctionnaires a été introduite par le président kényan Uhuru Kenyatta. La méthode qui concerne aussi les secrétaires de cabinet et les comptables, a été révélée par Anne Waiguru, secrétaire de cabinet pour la dévolution et la planification. « Le processus d’évaluation de la performance entraînera un mécanisme de revue par les pairs dans le cadre de l’évaluation annuelle de la performance », a-t-elle indiqué a la presse locale. Les nouvelles lignes directives permettront aux secteurs d’identifier leurs principaux domaines de résultat et objectifs de performance et de les partager avec le public pour le contrôle et l’information.